FNV dreigt met staking bij verpakkingsproducent Trioworld in Apeldoorn
Vakbond FNV dreigt met staking bij verpakkingsproducent Trioworld in Apeldoorn als het bedrijf niet voor dinsdag 16 mei een beter loonaanbod doet aan haar werknemers.
Vakbond FNV dreigt met staking bij verpakkingsproducent Trioworld in Apeldoorn als het bedrijf niet voor dinsdag 16 mei een beter loonaanbod doet aan haar werknemers.
Vakbonden FNV en CNV spannen een kort geding aan tegen Smart Packaging Solutions, een verpakkingsbedrijf in Loenen. Ze willen dat het bedrijf met hen om tafel gaat om de lopende cao open te breken.
FNV heeft Albert Heijn een ultimatum gesteld om met een 'fatsoenlijke loonsverhoging' te komen voor de medewerkers in haar distributiecentra. Doet de directie dat niet dan gaan de medewerkers actievoeren.
Vanmorgen heeft de Hoge Raad uitspraak gedaan in de langlopende zaak die de FNV heeft aangespannen tegen Deliveroo. In de uitspraak volgt de Hoge Raad het advies van de advocaat-generaal en de eerdere uitspraken bij lagere rechtbanken: de bezorgers van Deliveroo zijn geen zelfstandigen en waren feitelijk in loondienst.
Niek Stam (bestuurder FNV Havens) is door de FNV aangesteld als de tijdelijke vervanger van Roos Rahimi.
Leden van vakbonden BVPP en CNV hebben ingestemd met het cao-akkoord. Dat betekent dat deze cao geldt voor alle medewerkers bij PostNL.
De leden van de vakorganisaties Bond van Post Personeel (BVPP) en CNV hebben ingestemd met het principeakkoord over de nieuwe cao voor PostNL en de cao voor zaterdagbestellers. In de beide cao's is een loonstijging afgesproken die oploopt tot 9,5 procent.
Medewerkers van DHL Express krijgen vanaf april volgend jaar 7,5 procent meer loon. Ook krijgen ze een eenmalige uitkering van in totaal 1000 euro. Dat is onder meer afgesproken in een principeakkoord tussen vakbonden en DHL over een nieuwe cao.